НОСТРОЙ поделился своим опытом по привлечению молодежи в строительство
12 февраля на XIII Международном форуме-выставке "Сибирская строительная неделя — 2025" эксперты обсудили лучшие примеры профориентационной работы для привлечения молодежи в строительство. В дискуссии приняла участие директор по развитию Национального объединения строителей (НОСТРОЙ) – руководитель Проектного офиса Елена Парикова. Она рассказала о взаимодействии бизнеса и системы образования по вопросам подготовки кадров для отрасли.
Как заметила модератор встречи руководитель Центра компетенций образовательной деятельности Минстроя Ирина Минина, по прогнозам Минтруда, в сферу строительства до 2023 года потребуется привлечь дополнительно не менее 400 тысяч специалистов. По данным различных исследований, выпускники отраслевых учебных заведений зачастую не трудоустраиваются по направлению профессиональной подготовки, добавила модератор.
Елена Парикова рассказала о развитии взаимодействия образовательных организаций и отраслевых компаний. Она отметила, что НОСТРОЙ не только отслеживает актуальные тренды развития системы образования среднего профобразования, но и сам предпринимает необходимые меры, чтобы непосредственные заказчики кадров принимали участие в решении вопросов подготовки кадров.
"Мы, как крупнейшее отраслевое объединение работодателей, тесно сотрудничаем с профильными учебными заведениями, в том числе среднего профессионального образования. Академическая среда выстроена более-менее системно: вузы стабильно выпускают инженеров, которые трудоустраиваются в архитектурные и проектные бюро, идут на стройку прорабами. А вот рабочих кадров на стройках очень не хватает. Поэтому наша общая задача состоит в том, чтобы удержать в отрасли выпускников ссузов", — подчеркнула Елена Парикова.
Для этого усилия объединили целый ряд заинтересованных организаций, а для реализации инициатив используется широкий спектр инструментов. С участием работодателей сегодня создаются и внедряются практикоориентированные программы с учетом нужд отрасли.
А для создания позитивного и привлекательного образа строительной отрасли НОСТРОЙ при содействии Минстроя ежегодно проводит Национальный конкурс профессионального мастерства "Строймастер" и Конкурс для инженерно-технических работников в сфере строительства. Отраслевые органы исполнительной власти в регионах активно поддерживают эти проекты.
В 2024 году региональные этапы конкурса "Строймастер" для студентов прошли в обновленном гибридном формате при активном участии строительных колледжей и техникумов. Новый формат "Студенческой лиги" позволил увеличить охват конкурса более чем в семь раз, а участие во всероссийском этапе конкурса стало важным элементом профессионального портфолио молодых талантливых строителей.
"Скоро мы запустим онлайн-тестирование для "Студенческой лиги". Приглашаю студентов профильных ссузов к участию, поскольку это позволит повысить свой профессиональный уровень. По итогам региональных этапов НОСТРОЙ публикует в федеральном издании ТОП-100 лучших участников — студентов профильных учебных заведений СПО, набравшие высокие баллы. Кроме этого, ребята имеют возможность познакомиться с работодателями", — сказала Елена Парикова.
По ее словам, почти 80% победителей "Строймастер" получают хорошие предложения от лучших работодателей отрасли.
В завершение своего выступления Елена Парикова анонсировала исследование факторов привлекательности профессий и специальностей строительной отрасли для молодежи. Глобальный опрос пройдут работодатели, преподаватели, студенты и выпускники профильных ссузов. В результате будет собрана информация о соответствии программ и уровня подготовки специалистов требованиям отраслевых компаний. На основе полученной информации планируют выработать способы привлечения молодежи в строительство. Перечень рекомендаций направят в образовательные учреждения и предприятия отрасли.
Специально для Информационного портала "Все о саморегулировании" (Все о СРО)
www.all-sro.ru